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看護師の転職に最適な年は?
看護師に限らず、一般的に新卒から3年程度は、同じ職場や会社で働くのがベストと言われています。
看護師が転職を成功させるためには、「何月」に転職するのかも大切ですが、「何年」に転職するのかも重要です。
看護師経験年数別のアピール方法を見ていきましょう。
経験年数1年未満の看護師の転職はおすすめできない
看護業界には、同じ職場で3年働いたら一人前という風潮があります。
看護師は人手不足の業界であり、看護師免許を取得すれば、再就職に困ることは少ないです。しかし、早期退職者はスキルも経験も不足しており、積極的に採用しようとする病院は少ないです。
大変だとは思いますが、できることなら、続けた方が将来のキャリアにつながると思います。
看護師2、3年目は転職しやすい時期だが、チャンスを逃す可能性がある
看護師2年目、3年目は新人看護師研修で責任のある仕事を任されたり、できる業務の幅が増えたりして、ようやくキャリアが楽しくなってくるかもしれません。
ただし、経験年数が上がるにつれて仕事量も増えるので、体調管理には気をつけたい時期です。
看護師4~5年目のベストな転職時期
看護師5年目は転職に最適な時期です。基本的な看護技術はもちろん、豊富な経験を積んでいるはずなので、プリセプターとしての経験もあり、新人看護師の指導も安心して任せられる年齢です。
まとめ

結論から言うと、転職適齢期は「3年目前後」と言えそうです。1年目や2年目は、よほどの健康上の不安がない限り、転職には慎重になったほうがいいかもしれません。
また、3年目以降は、現職である程度評価され始める時期です。そのため、早めに転職するよりも現職を続けた方が良い場合もあります。
看護師になって何年目であっても、転職を考えるのであれば、慌てず慎重に考えることが大切です。
